Aktiva åtgärder mot diskriminering
Faktablad
- Målgrupp: Arbetslivet
- Senast reviderad: 30 juni 2017
- Utgiven av: Diskrimineringsombudsmannen
- Antal sidor: 6
Har du kunskap om hur du identifierar och undanröjer risker för diskriminering i din verksamhet? Faktabladet ger dig en tydlig överblick av det fortlöpande arbetet som arbetsgivare ska genomföra.
Skaffa dig snabbt insikt om vad detta arbete innebär. Du får konkreta råd inför arbetet med aktiva åtgärder mot diskriminering som ska ske i en pågående process i fyra steg inom fem olika områden på arbetsplatsen.
Överblick av arbetet med aktiva åtgärder mot diskriminering
Kortfattad sammanfattning av arbetsgivarens skyldigheter och arbetet med aktiva åtgärder: