Vi arbetar för ett samhälle
fritt från diskriminering.

Innehåll A till Ö

Välj en bokstav för att se en lista av webbsidor som börjar på denna bokstav.

A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z Å Ä Ö

Sökresultat

  1. Dags för vår konferens om jämlikhetsdata under Sveriges EU-ordförandeskap
  2. Delar av mönster
  3. Delredovisning lämnad till regeringen om diskriminering som har samband med religion eller annan trosuppfattning
  4. Dénoncez les discriminations
  5. Denuncie la discriminación
  6. Des mesures actives pour prévenir la discrimination
  7. Det finns behov av att anpassa svensk processrätt till EU-rättens krav på individens rätt till prövning av frågan om diskriminering skett
  8. Deutsch (tyska)
  9. Diededibme DO:aj
  10. Din guide mot diskriminering vid uthyrning av bostad
  11. Din guide till aktiva åtgärder mot diskriminering
  12. Direkt och indirekt diskriminering
  13. Disadvantaging a person on parental leave is prohibited
  14. Discrimination Act, 2008:567
  15. Discrimination against Romanies in Sweden
  16. Discrimination in working life
  17. Discrimination of national minorities in the education system
  18. Discrimination of the Sami
  19. Diskriminerande kollektivavtalskrav uppställs fortfarande av bemanningsföretag
  20. Diskriminerande krav på sysselsättning i kollektivavtal ändras
  21. Diskriminering
  22. Diskriminering av nationella minoriteter inom utbildningsväsendet
  23. Diskriminering av romer i Sverige
  24. Diskriminering av samer
  25. Diskriminering i arbetslivet (teckenspråk)
  26. Diskriminering inom andra samhällsområden (teckenspråk)
  27. Diskriminering inom arbetslivet
  28. Diskriminering inom fler samhällsområden
  29. Diskriminering inom utbildningsområdet
  30. Diskriminering inom utbildningsområdet (teckenspråk)
  31. Diskriminering i skolan – överläggning hos DO
  32. Diskriminering ledde till felbehandling
  33. Diskriminering när bank nekade kvinna provanställning
  34. Diskriminering när busschaufför utsatte resenär för trakasserier
  35. Diskriminering när butikspersonal följde efter familj
  36. Diskriminering när gravid arbetssökande sållades bort i rekryteringsprocess
  37. Diskriminering när gravid arbetssökande valdes bort
  38. Diskriminering när gravid konsult inte fick förlängt uppdrag
  39. Diskriminering när kommun drog tillbaka erbjudande om sommarvikariat
  40. Diskriminering när kommunen inte vidtog åtgärder för tillgänglighet
  41. Diskriminering när kommun nekade timanställd kvinna som bär slöja fortsatt arbete
  42. Diskriminering när krog avrådde personer som använder rullstol att boka bord
  43. Diskriminering när kvinna inte kunde resa med assistanshund på flyget
  44. Diskriminering när kvinnas provanställning avbröts
  45. Diskriminering när kvinnlig elev ombads att täcka sig
  46. Diskriminering när läkare bad kvinna att ta av sig huvudduk
  47. Diskriminering när man avvisades från tåg
  48. Diskriminering när musikstudio avbokade musiktjänst
  49. Diskriminering när personer som använder ledar- eller assistanshund avvisades
  50. Diskriminering när person med hiv nekades möte med sin socialsekreterare
  51. Diskriminering när provanställning avbröts vid graviditetsrelaterad frånvaro
  52. Diskriminering när restaurang vägrade servera kvinna med funktionsnedsättning
  53. Diskriminering när skola nekar koshermat
  54. Diskriminering när städföretag nekade 57-åring arbete
  55. Diskrimineringsförbud i olika delar av samhället
  56. Diskrimineringsgrunder
  57. Diskrimineringsgrunder (lättläst)
  58. Diskrimineringslagen
  59. Diskrimineringslagen behöver utvidgas
  60. Diskrimineringsombudsmannen i Almedalen 2022
  61. Diskriminering som har samband med flera diskrimineringsgrunder
  62. Diskriminering som har samband med flera grunder leder till ökad utsatthet
  63. Diskriminering som har samband med funktionsnedsättning i skolan
  64. Diskrimineringsskyddet stärks efter EU-dom
  65. Diskriminering vid tillhandahållande av hyresbostäder
  66. Diskriminierung anzeigen
  67. DO: Diskriminering att avbryta gravid kvinnas provanställning
  68. DO: Lönetransparensdirektivet positivt i flera delar men klargöranden behövs
  69. DO: Rekrytering avbröts efter graviditetsbesked
  70. DO:s nya ombudsman på plats
  71. DO:s remissvar på promemorian om vaccinationsbevis som smittskyddsåtgärd
  72. DO:s råd
  73. DO:s tillsyn mot H&M avslutad
  74. DO:s upplysningstjänst
  75. DO:s webbinarier
  76. DO:s årsredovisning 2020 - en stor bredd av åtgärder
  77. DO: Vi ska bedriva ett kraftfullt arbete
  78. DO avslutar tillsyn om diskriminering vid tågresa
  79. DO avstyrker förslag om etableringsstopp för konfessionella friskolor
  80. DO bjuder in regionerna till dialogmöte
  81. DO deltar i Socionomdagarna
  82. DO deltar i Stockholm Pride
  83. DO deltar vid internationellt toppmöte för kvinnors rättigheter
  84. DO följer lagen
  85. DO följer upp granskning av kommuner och landsting
  86. DO föreslår lagändringar för att motverka diskriminering på bostadsmarknaden
  87. DO förespråkar utökad tillsyn över föräldraledighetslagen och två andra lagar
  88. DO förstärker möjligheten att anmäla diskriminering
  89. DO granskar hotell- och restaurangbranschen
  90. DO har nu lämnat sitt remissvar över betänkandet ”Effektivare tillsyn över diskrimineringslagen”. DO ställer sig i delar positiv till utredningens förslag.
  91. DO ingår förlikning med bostadsbolag som nekade kvinna bostad
  92. DO inleder tillsyn av H&M
  93. DO inleder tillsyn av myndigheters lönekartläggningsarbete
  94. DO inleder tillsyn mot Skurups kommun
  95. DO kan inte tillstyrka lagförslag om vistelseförbud
  96. DO konstaterar brister i Kriminalvårdens arbete med lönekartläggning
  97. Dokumentera arbetet med aktiva åtgärder
  98. Dokumentera högskolans arbete med aktiva åtgärder
  99. Dokumentera skolans arbete med aktiva åtgärder
  100. DO Lars Arrhenius talar på globalt UNESCO-möte
  101. DO lämnar in stämningsansökan mot café
  102. DO lämnar in stämningsansökan mot kommun
  103. DO och Arbetsmiljöverket tecknar samverkansöverenskommelse
  104. DO positiv till införande av statlig e-legitimation
  105. DO på plats i Almedalen
  106. DO på plats under Almedalsveckan
  107. DO på plats under Järvaveckan
  108. DO på plats under Järvaveckan
  109. DO på plats under Järvaveckan
  110. DO riktar krav mot kommun för sexuella trakasserier
  111. DO riktar krav mot kommun för sexuella trakasserier och bristfällig utredning
  112. DO riktar krav mot två företag efter missgynnanden vid provanställningar
  113. DO slutredovisar regeringsuppdrag om diskriminering som har samband med religion
  114. DO stämmer e-handelsbolag som missgynnat kvinna i samband med föräldraledighet
  115. DO stämmer företag i musikbranschen
  116. DO stämmer Försäkringskassan efter avbruten provanställning
  117. DO stämmer kommun – elev med funktionsnedsättning utsatt för diskriminering
  118. DO stämmer kommun för bristande tillgänglighet
  119. DO stämmer kommun för otillräckligt stöd till elev med funktionsnedsättning
  120. DO stämmer körskola som krävde att utbildning skulle genomföras på ryska
  121. DO stämmer region för missgynnande av föräldraledig
  122. DO stämmer Region Uppsala för diskriminering
  123. DO stämmer restaurang som avvisade person med ledarhund
  124. DO stämmer städföretag för missgynnande
  125. DO stänger ner webbformuläret för tips och klagomål
  126. DO träffar överenskommelse med företag som säljer babyprodukter
  127. DO utreder anmälningar om antagningsregler
  128. DO utreder inte fråga om tolkavgifter i vården
  129. DO – Wer ist das?
  130. DO välkomnar stärkt skydd mot diskriminering i offentlig verksamhet
  131. DO överklagar domen mot Västra Götalandsregionen
  132. DO överklagar dom om nekat föräldraskap
  133. DO چکار می‌کند؟
  134. DO چکار می‌کند؟
  135. Du kan vända dig till fler än DO
  136. Dåjmalasj gárvedusá vaj gáhttit nuppástimev
  137. Därför går vi över till anmälningar
  138. Döv patient fick ingen tolk vid flera vårdbesök