Vi arbetar för ett samhälle
fritt från diskriminering.

Tvister, domar och tillsynsbeslut

Här kan du söka efter olika typer av ärenden. Till exempel domar som har meddelats i rättsfall som DO har drivit i domstol eller ärenden som avgjorts på annat sätt. Du kan också söka efter ett urval av DO:s tillsynsbeslut.

DO:s tillsynsbeslut

DO tar emot anmälningar från enskilda personer om diskriminering. Vi granskar alla anmälningar och kan sedan välja att inleda en utredning av om en verksamhet har överträtt diskrimineringslagen. En tillsynsutredning kan leda till ett tillsynsbeslut eller till att DO väljer att företräda den som har utsatts för diskriminering. Ärendet går då över till att bli en tvist (se mer under ”Tvister, stämningar och domar”).

Ett tillsynsbeslut är riktat till den verksamhet som DO granskar – så kallade tillsynsobjekt. Tillsynsobjekt kan till exempel vara arbetsgivare, skolor, bostadsbolag eller sjukhus. Tillsynsbeslutet innehåller DO:s bedömning av om tillsynsobjektet har följt diskrimineringslagen eller inte. DO:s tillsynsbeslut är inte rättsligt bindande men kan ändå leda till att en verksamhet exempelvis ändrar en rutin eller regel som riskerar att diskriminera någon.

Tvister, stämningar och domar

DO har möjlighet att företräda enskilda personer i domstol och begära diskrimineringsersättning för dem som vi företräder. Sådana ärenden inleds genom att vi kontaktar den verksamhet som DO anser har diskriminerat för att begära diskrimineringsersättning åt den diskriminerade. Om verksamheten inte går med på DO:s begäran lämnar vi in en stämningsansökan till en domstol. Målet drivs av DO, men det är domstolen som avgör om verksamheten har brutit mot diskrimineringslagen och som beslutar vilken ersättning som ska betalas. Domstolens dom är rättsligt bindande.

Resultat av sökning.

  • Bank nekade döv person att göra en överföring

    | Överenskommelse eller förlikning

    Händelsen enligt anmälan En döv person ville göra en större överföring av pengar hos sin bank. Men personen nekades att utföra banktjänsten eftersom hen använde

    Bestämmelse: Bristande tillgänglighet, Indirekt diskriminering
  • Bank nekade döv person att utföra bankärenden

    | Överenskommelse eller förlikning

    Händelsen enligt anmälan En person ville höja beloppsgränsen för betaltjänsten Swish. Personen är döv, och använde sig av den av Post- och Telestyrelsen (PTS)

    Bestämmelse: Bristande tillgänglighet, Indirekt diskriminering
  • Döv patient fick ingen tolk vid flera vårdbesök

    | DO begär ersättning

    Händelsen enligt anmälan En kvinna som är döv har vid upprepade tillfällen bokat vårdbesök inom Gävleborgs region. Hon har då på förhand fått besked om att tolk

    Bestämmelse: Bristande tillgänglighet
  • Vd utsatte anställd kvinna för sexuella trakasserier

    | DO begär ersättning

    Händelsen enligt anmälan Under en längre tid har vd:n på företaget skickat sexuella meddelanden och bilder till kvinnan. DO:s bedömning DO har utrett anmälan

    Bestämmelse: Sexuella trakasserier
  • Skolas åtgärder för elev bristfälliga

    | Dom i domstol

    En skola i Malmö har inte vidtagit de behovsanpassade åtgärder som kan anses skäliga för att en elev med funktionsnedsättning ska ha kunnat ta del av

    Bestämmelse: Bristande tillgänglighet
  • Händelsen enligt anmälan Mannen har anmält Försvarsmakten för diskriminering i samband med urvalet som görs till prövning till grundutbildning med värnplikt.

    Bestämmelse: Direkt diskriminering
  • Händelsen enligt anmälan Mannen har anmält Försvarsmakten för diskriminering i samband med urvalet som görs till prövning till grundutbildning med värnplikt.

    Bestämmelse: Direkt diskriminering
  • Händelsen enligt anmälan Mannen har anmält Försvarsmakten för diskriminering i samband med urvalet som görs till prövning till grundutbildning med värnplikt.

    Bestämmelse: Direkt diskriminering
  • Händelsen enligt anmälan Mannen har anmält Försvarsmakten för diskriminering i samband med urvalet som görs till prövning till grundutbildning med värnplikt.

    Bestämmelse: Direkt diskriminering
  • Händelsen enligt anmälan Mannen har anmält Försvarsmakten för diskriminering i samband med urvalet som görs till prövning till grundutbildning med värnplikt.

    Bestämmelse: Direkt diskriminering
  • Händelsen enligt anmälan Mannen har anmält Plikt- och prövningsverket för diskriminering i samband med urvalet som görs till prövning till grundutbildning med

    Bestämmelse: Direkt diskriminering
  • Händelsen enligt anmälan En kvinna sökte anställning hos Banken i deras kundtjänst under hösten 2023. Rekryteringen avbröts dock efter att kvinnan meddelade att

    Bestämmelse: Direkt diskriminering
  • Kvinna med ledarhund nekades studentboende

    | DO begär ersättning

    Händelsen enligt anmälan A skulle göra praktik på annan ort inom ramen för sin utbildning, och behövde därmed en studentbostad. Hon sökte bostad hos Företaget

    Bestämmelse: Indirekt diskriminering
  • Händelsen enligt anmälan En kvinna som bär hijab, en slöja som täcker hår, öron och hals, hade sökt och fått anställning hos ett bemanningsföretag som

    Bestämmelse: Direkt diskriminering
  • Busschaufför utsatte resenär för trakasserier

    | DO begär ersättning

    Händelsen enligt anmälan I samband med att kvinnan skulle stiga på en buss, och då valde de bakre dörrarna, började busschauffören skrika åt henne att hon måste

    Bestämmelse: Trakasserier
  • Bostadsbolag nekade kvinna hyresrätt på grund av sjukersättning

    | Överenskommelse eller förlikning

    Händelsen enligt anmälan I november 2022 nekades en kvinna att hyra en lägenhet av ett bostadsbolag med hänvisning till att sjukersättning inte godkänns som

    Bestämmelse: Direkt diskriminering, Indirekt diskriminering
  • Händelsen enligt anmälan En läkare på en vårdcentral i Uppsala försökte förmå en vårdsökande kvinna att ta av sig sin huvudduk i samband med ett läkarbesök.

    Bestämmelse: Direkt diskriminering, Trakasserier
  • Bussföretag nekade ledarhundsförare att boka resa

    | DO:s tillsynsbeslut

    Händelsen enligt anmälan En kvinna som använder ledarhund ringde Bussföretaget för att boka en resa. Hon pratade med vd:n på företaget, och berättade att hennes

    Bestämmelse: Indirekt diskriminering
  • Händelsen enligt anmälan Personen har en assistanshund som hjälpmedel för bland annat en psykisk funktionsnedsättning. På hösten 2023 ringde först personens

    Bestämmelse: Indirekt diskriminering
  • Sportbutik nekade person med assistanshund att komma in

    | Överenskommelse eller förlikning

    Händelsen enligt anmälan En person i äldre tonåren besökte tillsammans med sin assistanshund och sin mamma en sportbutik i Skåne. Vid besöket konfronterade

    Bestämmelse: Indirekt diskriminering
  • Kvinna omplacerades efter föräldraledighet

    | DO stämmer

    Händelsen enligt anmälan Kvinnan har varit anställd som biståndshandläggare inom kommunens äldreomsorg sedan 2018. Våren 2022 gick hon på föräldraledighet. När

    Bestämmelse: Missgynnade enligt föräldraledighetslagen
  • Arbetsgivare missgynnade kvinna efter föräldraledighet

    | DO begär ersättning

    Händelsen enligt anmälan En kvinna var anställd som teamledare hos Klarna Bank och gick på föräldraledighet hösten 2022. Under föräldraledigheten genomförde

    Bestämmelse: Missgynnade enligt föräldraledighetslagen
  • Skola nekade elev koshermat

    | Överenskommelse eller förlikning

    Händelsen enligt anmälan Föräldrarna till en elev som håller kosher, de judiska matreglerna, anmälde elevens behov av koshermat innan eleven började på skolan

    Bestämmelse: Indirekt diskriminering
  • Händelser enligt anmälningar I ett av fallen har en större livsmedelskedja diskriminerat en person som använder assistanshund. Personen har vid två besök blivit

    Bestämmelse: Direkt diskriminering
  • Chef utsatte kvinna för sexuella trakasserier

    | Överenskommelse eller förlikning

    Händelsen enligt anmälan I anslutning till en sommarfest blev en kvinna i Västra Sverige utsatt för sexuella trakasserier av sin chef. Sommarfesten anordnades

    Bestämmelse: Sexuella trakasserier
  • Arbetsgivare omplacerade kvinna efter föräldraledighet

    | Överenskommelse eller förlikning

    Händelsen enligt anmälan En kvinna som arbetade på ett verkstadsföretag skulle återgå i arbete efter sin föräldraledighet. Då fick hon veta att hennes tjänst

    Bestämmelse: Missgynnade enligt föräldraledighetslagen
  • Vårdpersonal felkönade patienter i journalanteckningar

    | Överenskommelse eller förlikning

    Händelserna enligt anmälningarna Två personer har vid två olika tillfällen blivit felkönade i journalanteckningar. Ett fall gäller en journalanteckning efter

    Bestämmelse: Direkt diskriminering
  • Kommun drog tillbaka erbjudande om sommarvikariat

    | Överenskommelse eller förlikning

    Händelsen enligt anmälan Under våren 2023 utannonserade en kommun i Mellansverige ett antal sommarvikariat inom vård och omsorg, bland annat inom boendestöd.

    Bestämmelse: Direkt diskriminering
  • Café sållade bort en man som sökte arbete

    | Överenskommelse eller förlikning

    Händelse enligt anmälan Mannen hade tagit kontakt med caféet eftersom han hade hört att de sökte personal. Han blev då uppmanad att skicka in sitt CV vilket han

    Bestämmelse: Direkt diskriminering
  • Händelsen enligt anmälan En elev med en neuropsykiatrisk funktionsnedsättning har från årskurs två till åtta varit elev på en skola som en kommun i Dalarna är

    Bestämmelse: Bristande tillgänglighet