Gå till sidans huvudinnehåll

Vi arbetar för ett samhälle
fritt från diskriminering.

Anmäl diskriminering

Här kan du anmäla diskriminering till DO. Innan du börjar är det viktigt att läsa vad du kan anmäla och hur en anmälan går till. Därefter kan du starta din anmälan.

Vad kan jag anmäla?

Du kan anmäla:

Om du som anmäler är barn eller tonåring kan det vara bra att ta hjälp av en vuxen för att svara på frågorna i formuläret. Du kan också ringa eller mejla till DO för att få stöd att göra en anmälan.

Observera att du kan göra en anmälan för någon annan. Du kan till exempel i egenskap av förälder göra en anmälan för ditt barn.

Är du medlem i facket, vänd dig till dem

Om du är medlem i facket och din anmälan rör arbetslivet, ta i första hand kontakt med ditt fackförbund. Fackförbunden är de som i första hand ska hjälpa sina medlemmar i ärenden om diskriminering på arbetsplatsen.

Anmäl i tid

Vänta inte med att anmäla. Det finns en bortre tidsgräns för att kunna ta ett fall till domstol och kräva ersättning, så kallad preskriptionstid. Den är ofta två år. Men gäller din anmälan arbetslivet kan tidsgränsen vara så kort som två veckor från händelsen du vill anmäla.

Gör så här när du fyller i anmälan

  • Fyll i anmälan och beskriv så tydligt och detaljerat som möjligt vad som har hänt och när det hände. Det behöver inte vara långt, men skriv gärna vem som har gjort vad och när. Ange exakta datum, eller om det var i början eller slutet av en månad. Detaljer är viktiga.
  • Berätta på vilket eller vilka sätt händelsen kan ha samband med en eller flera av de sju diskrimineringsgrunderna.
  • Av säkerhetsskäl öppnar vi inte länkar. Skriv därför all information direkt i webbformuläret.

Samla bevis

Tänk igenom vad som kan stödja det du berättar. Har du till exempel mejl, sms, bilder eller inspelningar? Finns det personer som såg eller hörde det som hände?

Det du skickar till DO blir allmänna handlingar

Allt som skickas in till en myndighet blir allmänna handlingar. Vänta därför med att skicka in bilagor till DO. Vi hör av oss om vi behöver mer information.

Vem som helst kan begära att få läsa en allmän handling. Innan något lämnas ut gör vi en sekretessprövning. Uppgifter som omfattas av sekretess, exempelvis uppgifter om din hälsa, lämnas inte ut.

Om DO utreder anmälan kommer den anmälda få veta det

Om vi kommer fram till att vi ska utreda din anmälan får den som blivit anmäld veta att du gjort en anmälan. När utredningen inleds skickar DO anmälan till den som blivit anmäld.

Hantering av uppgifterna i din anmälan

Vi behandlar dina personuppgifter i enlighet med data­skydds­förordningen.

DO gör en objektiv utredning av det som anmäls. Endast berörda medarbetare hanterar uppgifterna i anmälan. Vid prövning i domstol hanteras uppgifterna även av domstolens personal.

Gör en anmälan

Använd helst vårt webbformulär för att göra en anmälan. Det gäller särskilt om din anmälan innehåller känsliga uppgifter.

Även du med skyddad identitet kan tryggt använda webbformuläret. Kryssa i rutan för Skyddad identitet så kommer dina uppgifter att hanteras på rätt sätt.

DO har lanserat ett nytt webbformulär för att anmäla diskriminering. Det nya formuläret har en ny design och flera andra förändringar som ska göra det enklare att fylla i en anmälan.

Här kan du få en överblick över alla frågor i formuläret, beroende på om du vill anmäla en arbetsgivare pdf, 269.9 kB., en förskola, skola, högskola eller annan utbildningsverksamhet pdf, 239.7 kB. eller en verksamhet inom ett annat samhällsområde pdf, 214.9 kB..

Anmäl på andra sätt

Du kan också göra en anmälan till oss med en blankett, i vissa fall via telefon eller med hjälp av förmedlingstjänst.

Om du inte vill använda webbformuläret för att anmäla kan du istället använda någon av våra anmälningsblanketter för att göra en anmälan. Använd den anmälningsblankett som passar för din anmälan:

Ladda ner blanketten, fyll i och spara den. Mejla den sedan till do@do.se eller skriv ut blanketten och skicka den via brevpost till Diskrimineringsombudsmannen, Box 4057, 169 04 Solna.

Blanketter för att anmäla diskriminering i andra format

Om du av tillgänglighetsskäl behöver blanketter i ett annat format för att göra en anmälan, exempelvis pappersutskrift eller pdf-format, så är du välkommen att mejla till do@do.se, ringa till 08-120 20 700 eller skriva till Diskrimineringsombudsmannen, Box 4057, 169 04 Solna.

Anmäl diskriminering muntligen eller via förmedlingstjänst

Om du på grund av tillgänglighetsskäl inte kan fylla i någon av våra blanketter kan du anmäla på annat sätt. Det kan till exempel vara genom att prata med oss i telefon eller med hjälp av en förmedlingstjänst. Kontakta oss på 08-120 20 700 och berätta om dina behov.

Varför ska jag anmäla?

Din anmälan är viktig för vårt arbete mot diskriminering. DO utreder anmälningar för att bidra till upprättelse för människor som utsatts för diskriminering. Med hjälp av dina lämnade uppgifter kan vi också identifiera problem inom olika samhällsområden där vi behöver agera för att driva på utvecklingen, ge vägledning och öka kunskapen om risker för diskriminering eller när vi behöver agera för att påverka lagstiftningen.

Varje år ger DO ut en rapport om förekomsten av diskriminering i Sverige och då är kunskapen från anmälningar om diskriminering till DO ett viktigt underlag. I rapporten beskriver vi hur utbredd diskrimineringen är samt på vilka sätt och i vilka situationer som människor blir diskriminerade. Rapporten ger en faktabaserad kunskapsgrund som vi använder och sprider för att motverka diskriminering.

Frågor och svar om anmälan

Fler frågor och svar

Du kan göra en anmälan om brister i arbetet med aktiva åtgärder om din arbetsgivare eller utbildningsanordnare inte följer lagens krav på att genomföra aktiva åtgärder för att förebygga diskriminering.

Sidinformation

Senast uppdaterad: 1 oktober 2026