Alla arbetsgivare ska göra en lönekartläggning varje år. Men vad innebär det?
Vi arbetar för ett
samhälle fritt från
diskriminering.
All orättvis behandling är inte diskriminering
Diskriminering är när en person blir missgynnad eller kränkt och det har samband med en diskrimineringsgrund. Bristande tillgänglighet och sexuella trakasserier är också diskriminering.
Anmäl diskriminering
Till DO kan du anmäla diskriminering inom ett flertal samhällsområden. Du kan också anmäla en arbetsgivare om du blivit missgynnad i samband med föräldraledigheten.
Frågor och svar
Aktuellt
DO utreder anmälningar om antagningsregler
NyhetDO avstyrker förslag om etableringsstopp för konfessionella friskolor
NyhetLiseberg ändrar sitt beslut
NyhetUtredningens förslag en mycket viktig förstärkning av skyddet mot diskriminering
NyhetDO inleder tillsyn av myndigheters lönekartläggningsarbete
PressmeddelandeKommunen betalar ersättning till förskolebarn efter överenskommelse
Nyhet
Ärenden
Företag sa upp anställd som behövde ta ut föräldraledighet
DO stämmerVästra Götalandsregionen nedprioriterade akut sjukdomstillstånd
Överenskommelse eller förlikningFörsamling krävde att anställd skulle närvara vid religiösa ceremonier
DO:s tillsynsbeslutSkola vidtog inte skäliga åtgärder för att tillgängliggöra läromedel för elev med dyslexi
DO:s tillsynsbeslutSkola genomförde blomstertävling - elev blev sjuk och kunde inte delta i undervisningen
DO:s tillsynsbeslut