DO vill öka skyddet för personer med funktionsnedsättning så att dessa får samma tillträde till offentliga platser och lokaler som andra. Det skriver diskrimineringsombudsman Katri Linna i ett brev till Tillgänglighetsutredningens ordförande Hans Ytterberg. Den som inte vidtar skäliga åtgärder för att göra det möjligt borde kunna bli skadeståndsskyldig enligt diskrimineringslagen. Bristande tillgänglighet ska alltså ses som diskriminering, anser DO.

Utgångspunkterna för DO:s resonemang finner man bland annat i FN-konventionen om rättigheter för personer med funktionsnedsättning. I konventionen slås det fast att ”diskriminering på grund av funktionsnedsättning […] omfattar alla former av diskriminering inklusive underlåtenhet att göra skälig anpassning”. Sverige har ratificerat konventionen och har inte reserverat sig mot definitionen av diskriminering.

I november 2008 kritiserade FN:s kommitté för ekonomiska, sociala och kulturella rättigheter Sverige för att inte tillgänglighet till allmänna lokaler och platser blev ett krav i den nya diskrimineringslagen.

Ända sedan 1994 då kommittén publicerade sin allmänna kommentar om personer med funktionshinders rättigheter har kommittén varit tydlig med att ett effektivt skydd mot diskriminering av personer med funktionshinder måste innehålla ett krav på skäliga stöd- och anpassningsåtgärder. I sin senaste kommentar om diskriminering som publicerades hösten 2008 tillägger kommittén att ”underlåtenhet att vidta skäliga stöd- och anpassningsåtgärder ska vara en form av diskriminering enligt den nationella lagstiftningen”

DO arbetar dessutom aktivt för att EU:s förslag till nytt likabehandlingsdirektiv ska antas och att det ska innehålla krav på att varor och tjänster som erbjuds allmänheten också ska göras tillgängliga för personer med funktionsnedsättning och att vägra att göra en sådan anpassning ska ses som diskriminering.

Hittills i år har DO tagit emot 215 anmälningar om bristande tillgänglighet, t,ex, från personer i rullstol som inte kunnat ta sig in i butiker eller på restauranger.
Här till höger hittar du en länk till en bilaga där det översiktligt redogörs för de olika typer av anmälningar som kommit in till DO. DO har för avsikt att pröva diskrimineringsfrågan i några av dessa ärenden.