Erfarna jurister till rättsenheten samhälle och utbildningsväsende

Referensnummer LED 2017/496

Ansökan senast 5 februari 2018

Diskrimineringsombudsmannen (DO) söker jurister som vill arbeta för ett samhälle fritt från diskriminering. Du bidrar till att främja människors lika rättigheter och möjligheter och motverkar diskriminering som har samband med kön, könsidentitet eller könsuttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, sexuell läggning och ålder.

Dina arbetsuppgifter

Du kommer att utreda tillsynsärenden som rör diskriminering inom området samhällsliv och utbildningsväsende samt göra rättsutredningar och andra utredningar inom samma område. I arbetsuppgifterna ingår även att du delar med dig av dina kunskaper såväl på enheten som på myndigheten samt bidrar till att verksamheten utvecklas. Som jurist företräder du också myndigheten i olika sammanhang, medverkar vid utbildningar samt bereder remisser och remissvar. På myndigheten finns en vägledande upplysningstjänst som du som utredare bemannar under vissa perioder. Resor i tjänsten kan förekomma. Tjänsten är placerad på rättsenheten samhällsliv och utbildningsväsende.

Kravprofil

Vi söker dig med

  • akademisk examen från juristlinjen eller juristprogrammet
  • aktuell vana av att föredra ärenden samt skriva beslut
  • några års aktuell erfarenhet av vad DO bedömer som kvalificerat juridiskt utredningsarbete
  • notariemeritering eller liknande erfarenhet från domstol
  • mycket goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift

Du ska ha förmåga att

  • analysera och bedöma tidvis komplex och omfattande information
  • dela med dig av dina kunskaper och erfarenheter
  • vara lösningsinriktad och lyhörd för verksamhetens behov
  • snabbt kunna sätta dig in i nya sakområden och tillämpa ny kunskap
  • samarbeta och skapa goda relationer
  • arbeta självständigt
  • vara kommunikativ och formulera dig på ett korrekt, målgruppsanpassat och lättbegripligt sätt både i tal och skrift
  • ha hög integritet och agera prestigelöst i ditt arbete

I den här rekryteringen lägger vi stor vikt vid förmågekraven.

Meriterande

  • erfarenhet av tillsynsverksamhet
  • erfarenhet av att arbeta med diskrimineringsjuridik eller motsvarande kunskaper förvärvade genom fördjupningsutbildning
  • kunskaper inom MR-området
  • kunskaper i EU-rätt
  • kunskaper i offentlighet och sekretess

DO ser det som meriterande om du har en bred erfarenhet av olika rättsområden.

Om tjänsterna

Tjänsterna är tillsvidareanställningar som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.

Om DO

För närvarande är vi ett hundratal anställda som arbetar i tillgängliga lokaler på Råsundavägen 18 i Solna, med närhet till goda kommunikationsmöjligheter. Vi ser inte ytterligare anpassningar som ett hinder. 

Vi erbjuder dig en arbetsplats med förmåner som bland annat flexibla arbetstider, friskvårdsersättning och friskvårdstimme. Vid myndigheten har alla medarbetare egna arbetsrum.

Vi värnar om en rekrytering fri från diskriminering som ger lika möjligheter för alla.

Kontakt och ansökan

Kontaktperson är rekryterande chef Rickard Appelberg eller HR-handläggare Lotta-Karin Hansson. Fackliga företrädare är Henrik Angel för Saco och Ammar Makboul för ST. Du når dem via DO:s växel 08-120 20 700.

Välkommen med din ansökan inklusive meritförteckning senast den 5 februari till Diskrimineringsombudsmannen, Box 4057, 169 04 Solna eller till ansokning@do.se med referensnummer LED 2017/496. Observera att vi inte ser din profilsida på LinkedIn som en inskickad ansökan och meritförteckning.