Diskrimineringsombudsmannen - tillbaka till startsidan

Välkommen till DO!

Diskrimineringsombudsmannen (DO) arbetar för att främja lika rättigheter och möjligheter och motverka diskriminering. DO verkar för ett aktivt förändringsarbete som leder till lika rättigheter och möjligheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, sexuell läggning och ålder.

  • Pressmeddelande

    DO: Arbetsledare utsatte kvinna för sexuella trakasserier

    2015-01-22
    En 23-årig kvinna har anmält att hon blivit utsatt för sexuella trakasserier av en arbetsledare på det bageri hon arbetat på. Diskrimineringsombudsmannen har utrett anmälan och har beslutat att stämma bageriet i Arbetsdomstolen för sexuella trakasserier.
    DO: Arbetsledare utsatte kvinna för sexuella trakasserier
  • Aktuellt

    Migrationsverket valde bort äldre arbetssökande

    2014-12-23
    Samtliga arbetssökanden som var äldre än 36 år sållades bort när Migrationsverket sökte handläggare. DO avser nu att stämma Migrationsverket för åldersdiskriminering av en 52-årig man som sökt arbete på myndigheten.
    Migrationsverket valde bort äldre arbetssökande
  • Pressmeddelande

    DO: Diskriminering att inte beakta religiös övertygelse i klädkrav

    2014-12-22
    Karolinska institutet (KI) ville inte göra undantag avseende sina hygien- och klädregler för en tandläkarstudent som med hänvisning till sin religion hade ansökt om detta. Enligt DO har kvinnan därmed utsatts för indirekt diskriminering.
    DO: Diskriminering att inte beakta religiös övertygelse i klädkrav
  • Pressmeddelande

    Företag medger ansvar för åldersdiskriminering

    2014-12-22
    Konsultföretaget Brightby AB medger nu ansvar för att en kvinna i Stockholm som sökte arbete vid företaget blev åldersdiskriminerad av det rekryteringsföretag som Brightby anlitat. Mot bakgrund av medgivandet väljer parterna att ingå en förlikning.
    Företag medger ansvar för åldersdiskriminering

Följ oss på Facebook!

Du kan hjälpa oss att nå fler.
Gilla, dela och kommentera så att dina vänner får ta del av vad DO arbetar med just nu.
  • Bild på en förskola eller skola och olika sorters hus som representear arbetslivet

    DO:s kurser

    DO erbjuder kurser för dig som vill utveckla arbetet med att främja lika rättigheter och möjligheter och motverka diskriminering och trakasserier.
    Mer om våra kurser

  • DO på romska kulturdagar

    Seminarier 28-31 januari om och med romer. Diskrimineringsombudsmannen Agneta Broberg deltar den 29 januari. Inträdet är kostnadsfritt.
    Romska kulturdagar
  • Illustration av en datorskärm med ett träd som symboliserar kunskapens träd

    E-utbildning högskola

    E-utbildning högskola ger dig verktyg du behöver för att lyckas i arbetet med studenters lika rättigheter och möjligheter i högskolan.
    E-utbildning högskola
  • Diskrimineringslag 2008:567

    Diskrimineringsärenden

    Här hittar du alla pågående och avslutade ärenden; stämningar, förlikningar och domstolsärenden.
    Förlikningar och domstolsärenden

  • Anmäla diskriminering

    Upplever du att du eller någon annan blivit diskriminerad? Här kan du hämta blanketter för att göra en anmälan.
    Anmäla till DO

Kontaktuppgifter

Växel: 08-120 20 700  

DO:s rådgivning svarar på allmänna frågor om diskrimineringslagen. Vi bedömer inte enskilda ärenden.

Rådgivningens öppettider
Måndag kl. 9.30-11.30
Tisdag och onsdag kl. 13-15
Fredag kl. 9.30-11.30

Mer information om rådgivningen och fler kontaktuppgifter

Vad är diskriminering?

Diskriminering innebär förenklat att någon blir sämre behandlad än någon annan och det har samband med kön, könsidentitet eller könsuttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, sexuell läggning eller ålder.

Mer om de sju diskrimineringsgrunderna

DO i media